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組織倫理

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《組織倫理》 英美近年組織倫理的研究有長足的發展,研究的數量及素質相當可觀,絕大部分研究都是採取組織學或管理學視角,少數從倫理學途徑來探討;其次,大部分的論述屬經驗及實證理論,重點多放在行為倫理,從規範性倫理來論述的則相對較少。 本書整合近三十年組織倫理的經驗研究成果,配合規範性的探討,採取廣闊的視角來探討組織倫理。在定義上,取廣義的倫理來審視組織倫理,將尋租式腐敗包含在道德腐敗之內;在議題上,除了組織正義、承擔及信任外,還包括組織腐敗之常規化、組織欺瞞、不倫理行為的合理化、倫理脫離等重要議題。

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