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薪酬管理實用

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  合理的報酬是促進勞資雙方團結和諧重要因素之一,本書要介紹的是廣義的薪酬,包括薪資、獎金、分紅入股、福利,為使您對待遇福利有全盤性的瞭解,建立合理的制度,本書少談理論,多談實務,並附許多實例,書中資料廣泛,多為目前國內外經營成功之企業所採行者,新穎、實用、可行性高,本書卻為每一管理人員及有志研討企業待遇福利者所必備。

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