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菜鳥都在看,前輩該怎麼辦?

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今天的每個職場新鮮人,未來都有可能是別人眼中的爛前輩,
職場NG心態全方位大剖析,徹底遠離人見人厭職場老屁股的底層地獄!

江湖在走,你是否曾碰過虛張聲勢、惡意刁難新人,
已經跟不上時代卻又打死不肯承認,把責任和黑鍋都甩給年輕人去背的職場老屁股?
面對前輩施壓霸凌時,你該如何因應?

作為職場老鳥,你是不是漸漸感覺自己無法融入年輕世代?
雖然擁有豐富經驗,但不被團體所接納,
其他人對你態度恭敬,卻拒之於千里之外?

本書為職場工作者把脈,以耳熟能詳的日劇、電影為例,分析前輩們經常犯的心態錯誤,
三大守則讓你脫胎換骨,無痛調整,輕鬆改善,同時指導年輕菜鳥面對前輩施壓的職場霸凌因應之道。
讓你不脫節、不被淘汰,累積職場高人氣與競爭力!

全書文字淺白,充滿犀利金句,徹底顛覆你既有觀點,
在提點讀者反思的同時,提出簡易、容易施行的要訣,能立刻自我調整,在職場上永立不敗之地。

────關於成功與失敗────
★人之所以落伍,是因為受限於過去的成功經驗,長久無所作為
☆實力這種東西,跟年齡長幼毫無關係,全反映在「人氣」上
★不要輕易相信「努力就能成功」,要去思考「為什麼會贏」

────職場前輩請注意────
★畢生所累積的知識與經驗無法傳承,是人生至不幸
☆越優秀的人越懂得不擺架子
★學著接受不同世代的人,才能接收到新資訊
☆作為前輩或長輩,你的責任是盡全力生活、帶給別人正能量
★禁止當眾發飆、駁倒對方、強調靠山、拿學歷或職稱當擋箭牌

────菜鳥與新人們必讀────
★抱怨會令聽者不幸
☆認為自己不受尊重的人,通常也無法尊重他人
★愛說壞話的人,經常被別說得很難聽,不允許別人犯錯的人,身邊充斥著敵人
☆人有各自的生活方式,不要用自己的標準去衡量他人
★必要時,逃避也可以。碰到該逃的時候,就盡管逃吧

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